El pleno ordinario del Ayuntamiento de Valsequillo ha aprobado y por unanimidad la “encomienda de gestión al Cabildo Insular de Gran Canaria, la gestión material de los procesos selectivos, derivados de la Oferta de Empleo Público de Estabilización de Empleo Temporal del Ayuntamiento de Valsequillo de Gran Canaria”
Un convenio a través del cual se confiará a la institución insular el recibir y gestionar las solicitudes de participación y la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos exigidos en la convocatoria y cobrar las tasas para participar en el proceso de selección conforme a lo indicado en las Bases de la convocatoria. Además de nombrar a los tribunales que llevarán a cabo todos los procesos selectivos, ya sea mediante concurso o concurso-oposición, garantizando el cumplimiento de los principios de libre concurrencia, igualdad, mérito, capacidad y publicidad, y resolver las posibles recusaciones, entre otros.
Asimismo, el convenio incluye la posibilidad de constituir una comisión mixta de seguimiento y control del proceso integrada por dos representantes de la Consejería de Función Pública y Nuevas Tecnologías del Cabildo Insular de Gran Canaria y otros dos representantes del Ayuntamiento de Valsequillo de Gran Canaria, nombrados por el alcalde de este Consistorio.
Un convenio que entrará en vigor desde su aprobación por el órgano competente del Cabildo Insular, y que terminará una vez alcanzado el objeto del presente convenio, que se ha previsto como fecha máxima el 31 de diciembre de 2024.
